本报讯【吴凡　王建春】１２月３日，来自深圳保监局的消息，深圳市正式出台了《推动保险业创新发展若干意见》（以下简称《若干意见》）。这是全国首个重点扶持保险业发展的指导意见，也是深圳市继出台鼓励支持金融业发展若干政策之后的又一大动作。

　　该《若干意见》提出，要在未来５年内，充分发挥深圳市场化和国际化程度高的优势，加快深圳保险业从粗放式经营向集约化经营方式转变、从市场局部开放向全面开放转变、从单一服务功能向多重功能转变、从相对独立发展向与外部联系更加紧密转变，使深圳成为保险机构聚集中心、保险市场辐射中心、保险技术和管理经验引进创新中心、保险产品研发中心、保险人才交流培训中心及保险资金运用中心。

　　在深圳设总部重奖５００万　　根据该《若干意见》，深圳市将大力引进各类保险市场主体，对新设立的各类保险机构，工商、税务等部门将简化相关手续，为保险机构办理注册登记提供“一站式”服务，并对各类在深圳建立的保险机构予以资金奖励。

　　据了解，对在深圳新设立保险机构总部的，市政府将一次性奖励５００万元；对新设立保险机构地区总部的，一次性奖励２００万元。而总部或地区在深圳的保险机构新购置办公用房，按每平方米１０００元的标准给予一次性补贴。

　　而且，大型保险机构在深圳设立总部或地区总部需购地自建办公用房的，其用地经市规划、国土部门审核并报市政府审批后，以协议方式出让，将由市财政根据实际情况，返还地价（含配套费等）的３０％，保险机构新购置自用办公用房、在原来面积基础上新增租赁自用办公用房，可以申请补贴。　　《若干意见》还提出，对在深圳新设的保险经纪公司、保险公估公司、保险代理公司，公司严格依法纳税，上年度利润达到规定数额，给予相应的一次性奖励，即上年度利润达到３００万元以上的，一次性奖励５０万元；上年度利润达到５００万元以上的，一次性奖励１００万元；上年度利润达到１０００万元以上的，一次性奖励２００万元；上年度利润达到３０００万元以上的，一次性奖励５００万元。　　保险专才可获“优待”

 　　为吸引境内外保险业专业人才来深圳发展，《若干意见》中提出，在深圳的保险机构总部副职待遇以上、地区总部正职待遇以上高管人员，将按每个职位每月１０００元的标准给予住房补贴。而市人事、公安部门还将依照国家和省、市有关人才政策规定，为保险机构的高层管理人员在办理调入和家属随迁手续、人才居住证等方面提供便利。　　同时，市教育部门也将在保险机构高管人员子女入学等方面给予支持，市、区教育部门应当安排其子女就近就读重点学校。而外籍人士子女经主管部门批准，可优先在深圳的国际学校和部分其他学校学习，并且人事、外事、公安部门应当在权限范围内，为保险机构聘用的外籍专家申请１至５年有效的多次往返签证。

　　鼓励支持保险创新　　据悉，该《若干意见》还明确提出支持保险业组织创新，包括积极探索专业性保险公司、自保公司、互相保险公司等多种组织形式，并且鼓励保险企业在境内外上市。深圳市金融办将牵头协调各有关部门，加强上市指导，帮助企业妥善解决上市中遇到的税收、土地、房产等问题。　　据了解，市政府还将支持本地保险企业实施“走出去”战略，利用现有保险政策和发挥自身优势，积极开拓华南、全国乃至国际市场。在保险产品创新方面，《若干意见》鼓励发展企业年金和健康保险，为完善社会保障体系提供配套服务；发展责任保险，为医疗、工伤、交通事故以及公共场所安全事故提供风险保障；发展中小型企业保险，为民营、高科技企业等提供服务；发展出口信用保险，支持深圳市外向型经济发展。

　　同时，深圳市还将积极推动外汇保险业务试点工作，以满足市民多元化的保险需求，并推进保险服务的网络化建设，提高保险服务效率。