禅城周主管:我负责所在的企业的人事工作,近期,单位有名职工发生工伤,我想了解一下,我应如何为其申领工伤保险待遇? 答:单位应在职工发生事故或鉴定为职业病之日起24小时内通知劳动保障部门和社保经办机构,30日内向劳动保障部门提出书面工伤认定申请、并向社保经办机构提供书面工伤报告。遇特殊情况,经劳动保障部门同意,可适当延长申请时限。 单位未按规定提出工伤认定申请的,伤者本人、直系亲属或工会组织应在职工发生事故或鉴定为职业病之日起一年内提出工伤认定申请。单位未在30日内提交工伤认定申请的,在此期间发生的工伤待遇等有关费用由用人单位负担。
答:单位应在职工发生事故或鉴定为职业病之日起24小时内通知劳动保障部门和社保经办机构,30日内向劳动保障部门提出书面工伤认定申请、并向社保经办机构提供书面工伤报告。遇特殊情况,经劳动保障部门同意,可适当延长申请时限。
单位未按规定提出工伤认定申请的,伤者本人、直系亲属或工会组织应在职工发生事故或鉴定为职业病之日起一年内提出工伤认定申请。单位未在30日内提交工伤认定申请的,在此期间发生的工伤待遇等有关费用由用人单位负担。