保监局长传授做高管“秘笈”
    本报讯  3月18日下午，四川保监局局长黄先贵应邀为新华人寿保险公司成都分公司的中层管理干部，作了“坚持科学发展观．推动地区保险业发展．争做一个合格的保险高级管理人员”专题讲座。
    作为监管当局的负贵人，黄先贵首先强调．作为一名高管人员，应有强烈的责任感、使命感和赶超意识，要服从和服务于当地社会经济发展大局，自觉接受政府监管。谈到具体的工作思路和方法，黄先贵指出：一是清醒认识高管人员的根本职责在管理，要管其要，管其法，管其进；理出条理、理出道理、理出哲理。二是要抓住问题的关键和重点，创造性地开展工作。三是要坚持科学发展观，坚持不懈地推动县域经济上规模，做大做强保险业。
    保险业高管人员是目前的热门职位，也是人才紧缺的职位．不少人都很年轻．从事金融管理工作的年限并不长。设立于2000年的新华人寿保险公司成都分公司管理干部，平均年龄也不过35岁．因此，该公司非常重视对年轻管理干部的培养，使其提高管理能力，迅速成长起来，在越来越严格规范的监管政策下确保公司稳健发展规范经营。
    与监管官员直接对话，就是刚上任的该公司总经理田朝林急切推出的举措之一。对这些年轻的管理干部．黄先贵表示：高管人员一定要着重提高五个能力，即战略思维能力、学习创新能力、执行能力、应急事件的应变处理能力和领导驾驭能力。